Publica "Diario de Noticias" de Navarra:
El Gobierno de Navarra ha autorizado en su sesión de este miércoles
destinar 9.188.000 euros en los años 2017 y 2018 a la primera
convocatoria de subvenciones de formación y empleo para personas
desempleadas con necesidades especiales (parados de larga duración,
colectivos vulnerables y jóvenes sin cualificación): en torno a 5
millones con cargo a 2017 y 4,15 millones a 2018.
Este compromiso de gasto constituye la primera fase del rediseño de las políticas de formación y empleo para este colectivo, ya que posibilitará la puesta en marcha de los Programas Integrados (PI), un recurso que se sumará a las Escuelas Taller (EETT), a las que en 2016 se han destinado un total de 3,57 millones de euros.
De esta forma, el Departamento de Derechos Sociales, a través del Servicio Navarro de Empleo –Nafar Lansare, incrementará la dotación presupuestaria en un 41% para 2017; podrá cuadruplicar el número de personas atendidas; y diversificará y flexibilizará las fórmulas de formación en competencias y empleo. Asimismo, reforzará el componente de atención integral, dado que está previsto financiar el acompañamiento técnico durante todo el proceso.
En concreto, según el rediseño, las EETT pasarán a tener una duración de 12 a 24 meses y quedarán reservadas para formación a menores de 30 años. La contratación-aprendizaje, del 75% del SMI, se limitará al periodo de aprendizaje en el entorno laboral (de 9 a 18 meses), si bien para la fase inicial también se contemplan becas.
Por su parte, los PI estarán dirigidos a personas sin límite de edad y ofrecerán programas diversos con duraciones de 4, 6 y 11 meses, para adecuar cada proyecto a las características de los diferentes grupos, con incentivos económicos en forma de becas y priorización de las subvenciones a iniciativas que contemplen la contratación laboral en empresas.
El Gobierno de Navarra ha destinado en 2016 a las EETT un total de 3,57 millones de euros (en torno a 420 personas), un 10% más que en 2015 (el Fondo Social Europeo la cofinancia al 50%). De los 3,57 millones, en torno a 1,7 millones estaban vinculados a la convocatoria de este año 2016 (182 alumnos y alumnas finalmente)
En concreto, según el acuerdo hoy alcanzado, para esta primera convocatoria, el SNE-NL destinará en 2017 a Escuelas Taller y Programas Integrados un total de 5.038.000 euros (2.288.000 euros para EETT y 2.750.000 euros para PIFE) y, en 2018, 4.150.000 euros (2.100.000 euros para EETT y 2.050.000 euros para los Programas).
De esta forma, el Presupuesto para esta línea de actuación se incrementa para 2017 en un 41% (pasa de 3,57 millones a 5,038). La previsión es que esta primera convocatoria posibilite 225 nuevos alumnos y alumnas en Escuelas Taller y 710 en PIPE, en total 935 personas, con lo que la atención respecto a la convocatoria de EETT de 2016 se cuadruplicará.
Este compromiso de gasto constituye la primera fase del rediseño de las políticas de formación y empleo para este colectivo, ya que posibilitará la puesta en marcha de los Programas Integrados (PI), un recurso que se sumará a las Escuelas Taller (EETT), a las que en 2016 se han destinado un total de 3,57 millones de euros.
De esta forma, el Departamento de Derechos Sociales, a través del Servicio Navarro de Empleo –Nafar Lansare, incrementará la dotación presupuestaria en un 41% para 2017; podrá cuadruplicar el número de personas atendidas; y diversificará y flexibilizará las fórmulas de formación en competencias y empleo. Asimismo, reforzará el componente de atención integral, dado que está previsto financiar el acompañamiento técnico durante todo el proceso.
En concreto, según el rediseño, las EETT pasarán a tener una duración de 12 a 24 meses y quedarán reservadas para formación a menores de 30 años. La contratación-aprendizaje, del 75% del SMI, se limitará al periodo de aprendizaje en el entorno laboral (de 9 a 18 meses), si bien para la fase inicial también se contemplan becas.
Por su parte, los PI estarán dirigidos a personas sin límite de edad y ofrecerán programas diversos con duraciones de 4, 6 y 11 meses, para adecuar cada proyecto a las características de los diferentes grupos, con incentivos económicos en forma de becas y priorización de las subvenciones a iniciativas que contemplen la contratación laboral en empresas.
El Gobierno de Navarra ha destinado en 2016 a las EETT un total de 3,57 millones de euros (en torno a 420 personas), un 10% más que en 2015 (el Fondo Social Europeo la cofinancia al 50%). De los 3,57 millones, en torno a 1,7 millones estaban vinculados a la convocatoria de este año 2016 (182 alumnos y alumnas finalmente)
En concreto, según el acuerdo hoy alcanzado, para esta primera convocatoria, el SNE-NL destinará en 2017 a Escuelas Taller y Programas Integrados un total de 5.038.000 euros (2.288.000 euros para EETT y 2.750.000 euros para PIFE) y, en 2018, 4.150.000 euros (2.100.000 euros para EETT y 2.050.000 euros para los Programas).
De esta forma, el Presupuesto para esta línea de actuación se incrementa para 2017 en un 41% (pasa de 3,57 millones a 5,038). La previsión es que esta primera convocatoria posibilite 225 nuevos alumnos y alumnas en Escuelas Taller y 710 en PIPE, en total 935 personas, con lo que la atención respecto a la convocatoria de EETT de 2016 se cuadruplicará.
Os ponemos el enlace a la noticia completa:
http://www.noticiasdenavarra.com/2016/12/14/sociedad/navarra/navarra-destina-92-millones-para-cuadruplicar-el-alumnado-de-los-programas-de-formacion-de-empleo
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